Re-integratie, Overheid en Verzuim juli 2016 nieuwsbrief
Bijstandsdans

Mijn collega Subeida Jainullah komt deze maand met een column, waarin zij haarfijn de 'Bijstandsdans' beschrijft: het eeuwige verbale duel tussen klantmanagers en bijstandsgerechtigden.

Dat het haast cynisch overkomt, is bedrieglijk: ik weet dat niemand bij ons op kantoor meer betrokken is bij de noden van bijstands-gerechtigen èn klantmanagers dan juist Subeida.

Maar vorm vooral je eigen mening. Veel leesplezier!

Met vriendelijke groet,

Bekijk alle Matchpartner vacatures
De schoonmoeder van Lange Frans
Subeida Jainullah

Regelmatig worden er bij Matchpartner columns geschreven over uiteenlopende onderwerpen.

Ditmaal schrijft consultant Subeida Jainullah over klantmanagers en bijstandsgerechtigden.

‘Bijna de helft van de mensen die een bijstandsuitkering ontvangen en geen baan hebben, wil of kan ook niet aan het werk. Onder mensen met een arbeidsongeschiktheidsuitkering is dit 1 op 5.’ Zo berichtte het Centraal Bureau voor Statistiek (CBS) onlangs. Verder concludeert het instituut: ‘vrijwel iedereen met ww wil werken.’

Na ruim twaalf jaar te hebben gewerkt als klantmanager bijstand denk ik wel mee te kunnen praten over dit onderwerp. Voor een buitenstaander is het misschien niet altijd te volgen, het moeizame proces om bijstandsgerechtigden aan het werk te helpen. Daarom is het goed dat vreemde ogen meekijken, dat er televisie-uitzendingen zijn, waarin een blik achter de schermen geworpen wordt.

Zo werd er voor het programma 2Doc gefilmd in Rotterdam, de gemeente waarin het idee van een ‘tegenprestatie’, iets terugdoen voor een uitkering, het strengst is doorgevoerd. Het gaat ook wel ergens over, want met rond de 39.000 uitkeringsgerechtigden is Rotterdam de Bijstandhoofdstad van Nederland. Van elke €7 euro die Rotterdam te besteden heeft, gaat €1 naar bijstandsuitkeringen....' Lees meer

 
Top 10 vacatures in jouw vakgebied

Medewerker Uitkeringsadministratie - Regio Haaglanden Details
Indicatiesteller Jeugd - regio Rotterdam Details
Klantmanager Doelmatigheid en Statushouders - Regio West Brabant Details
Arbeidsdeskundige met Dariuz - Utrecht Details
Wil jij ervaring opdoen als sociaal geneeskundige? - Tilburg Details
Re-integratiespecialist bij Keerpunt - Hilversum Details
Medewerker Vergunningverlener - Utrecht Details
Directievoerder Civiel - Project basis - Leiden Details
Werkvoorbereider Civiel - Project basis - Leiden Details
Toezichthouder Civiel - Project basis - Leiden Details

Nieuws uit jouw vakgebied
Subeida Jainullah

Het ziekteverzuim percentage in de gezondheids- en welzijnszorg is hoger dan het gemiddelde verzuim in Nederland. In het eerste kwartaal van 2016 was het verzuim in de zorg 5,8 procent, 1,5 procentpunt hoger dan het gemiddelde verzuim. Lees meer

Werkgevers die investeren in zorgvriendelijk beleid plukken daarvan de vruchten. Ze hebben een lager verzuim en verloop in vergelijking met organisaties die niet zorgvriendelijk zijn en ze realiseren een hogere omzet Lees meer

De kans dat een werknemer effectief terugkeert naar zijn werk na een langdurige ziekte, vermindert naargelang de duur van de afwezigheid toeneemt. Mensen die langer dan drie maanden afwezig zijn op het werk, hebben minder dan 50 procent kans terug te keren naar hun werk. Lees meer

Klijnsma maakte woensdag bekend dat werkgevers en de overheid tussen 2013 en eind 2015 21 duizend banen van 25,5 uur per week hebben gerealiseerd voor arbeidsgehandicapten, bijna 9.000 banen met een dienstverband en ruim 12 duizend via een uitzendconstructie of detachering. Lees meer