De Re-integratieconsulent:

• Is verantwoordelijk voor intakegesprek en eerste rapportage aan opdrachtgever de gemeente;
• Begeleidt langdurig werklozen naar (regulier) werk;
• Schakelt eventueel derden in en doet voorstellen op het gebied van hulpverlening, activering, scholing, werkervaring en bemiddeling;
• Verricht administratieve werkzaamheden.

De geschikte kandidaat voor deze vacature beschikt over:

• Minimaal een HBO diploma (harde eis);
• Minimaal 3 jaar ervaring binnen de re-integratie;
• Administratieve discipline en accuratesse;
• ­Kennis van relevante en actuele wetgeving (met name WWB), subsidieregelingen en de sociale kaart
• Bij voorkeur kennis van de regionale arbeidsmarkt;
• Stressbestendigheid;
• Affiniteit en kennis van de WWB doelgroep.

Onze opdrachtgever is organisatie die zich inspant om langdurig werkzoekenden te bemiddelen naar werk.

Het betreft een aanstelling bij de werkgever, met zicht op een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid en positieve ontwikkelingen in de markt.