Casemanager/ Verzuimspecialist MAH02997
Locatie
Hilversum
Functie omschrijving Casemanager/ Verzuimspecialist
Als Casemanager/ Verzuimspecialist heb jij de regie in:
- Het realiseren van schadelastbeheersing voor clienten door het verrichten van re-integratietrajecten;
- Het adviseren van de werkgever over arbowetgeving, verzuim en re-integratie;
- Het re-integratietraject van een zieke werknemer;
- Je bent succesvol als je zo snel mogelijk een duurzame werkhervatting in eigen of andere functie realiseert voor de werknemer.
Wat doe je op een werkdag?
- Je onderhoudt telefonisch en schriftelijk contact met werkgevers, werknemers, arbodiensten, werkgevers- en werknemersorganisaties, brancheorganisaties, hulpverleners, providers en/of verzekeringsmaatschappijen;
- Je adviseert en informeert klanten over allerlei zaken die samenhangen met ziekteverzuim en re-integratie zoals (arbo)wetgeving en/of verwijst hen door naar de geeigende instanties bijvoorbeeld als het gaat om regelgeving op het gebied van sociale zekerheid;
- Je schakelt bij re-integratietrajecten de juiste provider in en schakelt hierbij zo veel mogelijk het preferred providers netwerk in;
- Je bent verantwoordelijk voor een zorgvuldige en accurate vastlegging van het verloop van het geautomatiseerde dossier;
- Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de afgesproken resultaten als productienorm, doorlooptijd dossier, klanttevredenheidsnorm en voor het signaleren van en anticiperen op commerciele mogelijkheden.
Functie eisen Casemanager/ Verzuimspecialist
De geschikte kandidaat voor deze vacature beschikt over:
- Minimaal 2 jaar werkervaring op HBO/WO niveau is een vereiste;
- Medische opleiding/ervaring en kennis van Poortwachter is een duidelijke pre.
Een commerciele, pro-actieve en flexibele instelling; - Competenties als ondernemerschap en klantgerichtheid;
- Minimaal 32 uur per week beschikbaar.
De functie is per 1 maart 2012 beschikbaar.
Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever Keerpunt is een jonge en snel groeiende organisatie, die werkgevers ondersteunt bij reïntegratie van werknemers en ziekteverzuim. De corebusiness van onze opdrachtgever is casemanagement in het kader van de Wet Poortwachter. Achter Keerpunt staan twee gerenommeerde verzekeraars.
Bedrijfscultuur
De cultuur kan omschreven worden als informeel, open, innovatief en zakelijk.
Arbeidsvoorwaarden
Het salaris conform de zwaarte van de functie met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Contactpersoon
Tjad Broesder
T: (06) 2634 4772
|
|



